Como Asesor Laboral he notado algo muy interesante y a la vez preocupante cada vez que alguien me escribe, habla conmigo o participa en mis charlas: No saben la causa del por qué no les contratan. Y llegan a la conclusión más sencilla o simple. Evidentemente esto lleva a NO SOLUCIONAR EL PROBLEMA. Y te
Por qué no puedo conseguir trabajo Leer entrada »
Tips para la búsqueda de empleo Te mostraré algo curioso: Los tips de empleabilidad que comparten muchos reclutadores (no todos) están enfocados en facilitar el trabajo a los mismos reclutadores. Pero no se enfoca en dar respuestas a muchas problemáticas también importantes. Por ejemplo: «Un CV debe ser de dos hojas, usar verbos de acción,
Tips para la búsqueda de empleo que funcionan y que no Leer entrada »
Cómo cambiar de sector con éxito si tienes experiencia Cuando tienes menos de 4 años de experiencia el cambiar de sector es una tarea sencilla, ¿Por qué? Porque el nivel de impacto en tus decisiones tienen menor relevancia en la empresa. Y a las empresas les preocupa este aspecto… Es decir, si es un cargo junior
Cómo cambiar de sector con éxito si tienes experiencia Leer entrada »
Que decir cuando te preguntan por que deberíamos contratarte: Una entrevista con el empleador es diferente que la que tendrías con el reclutador. Y aunque parezca obvio, muchas personas no consideran esto. Y es un gran error, porque nos enfocamos tanto en responder las «preguntas trampa» y optimizar nuestro CV para interesar a los reclutadores,
Que decir cuando te preguntan por que deberíamos contratarte Leer entrada »
Si el objetivo de los reclutadores es descartarte, aunque modifiques tu CV no te van a llamar. Y las páginas de empleo están configuradas para ello. Te explico: Cuando realizo asesorías individuales, así como en nuestra plataforma, te enseño cómo usar un software para analizar cualquier vacante de empleo y comparar tu CV para adaptarlo. Y
Por qué me descartan en todas las ofertas y qué puedo hacer Leer entrada »
Aquí van tres puñetazos: ¿Sabías que, según el INE, el 57% de las contrataciones se hacen a través de contactos? ¿Sabías que el 75% de ofertas de empleo nunca se publican? (fuente: Adecco) ¿Sabías que los reclutadores solo manejan 2 de cada 10 contrataciones (fuente: CareerRoad) Cuando hay una necesidad de contratar a alguien, hacer
¿Qué es lo que buscan los reclutadores? Leer entrada »
Hace poco he estado asesorando a un profesional que está enfocado en buscar empleo en otro país, pero tengo que admitir que este es un tema que hay que manejar con cuidado. Y te explico por qué: Si tu profesión es de media o alta demanda, te permitirá tener buenas oportunidades si buscas empleo desde
Cómo buscar empleo en otro país usando LinkedIn Leer entrada »
Muchos profesionales con experiencia, o de gerencia media-alta, cometen estos 5 errores: 1. Evitan relacionarse con personas con cargos de nivel superior de su empresa, 2. Evitan relacionarse con personas de cargos similares y superiores de otras empresas de su sector, 3. Evitan participar en eventos, conferencias, actividades que promueva su marca personal y que
Cómo subir de cargo y conseguir mejores empleos Leer entrada »
Cuando alguien me contacta para ayudarle a buscar trabajo, me dice que le ayude a «optimizar el CV y hacerlo interesante a los reclutadores», y esta frase no puede estar más equivocada. Y te explico por qué: El 75% de las ofertas de trabajo nunca se publican (Fuente: Adecco), Los reclutadores gestionan solo el 20% de
Por qué las empresas no me llaman a entrevista Leer entrada »
Hace poco una persona me preguntó sobre por qué tengo tantos recursos de empleabilidad en nuestro portal cursos2cn.com (tenemos más de 300 herramientas y 6 cursos), y es una pregunta interesante, porque se relaciona a la realidad de que cada persona tiene. Cada persona tiene una situación única, por lo que no existe una solución aplicable-para-todos. Como
Cómo buscar trabajo si soy profesional Leer entrada »
