Empleabilidad

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El subir de cargo depende de muchos factores, tanto de las habilidades técnicas y blandas que tengas como de tu capacidad para comunicarte con los tomadores de decisión en tu empresa y que te den la oportunidad. También influye el nivel de rotación y crecimiento de la empresa. Por esta razón, te recomiendo estas alternativas:

Mientras más alto es el cargo las empresas suelen preferir más el ubicar al talento internamente, por lo que el presentarte con los empleadores (es decir, quienes toman decisión en la empresa) es la mejor estrategia. Por eso te recomiendo esta clase que te ayudará a detectar a los empleadores según país, ciudad, sector, tamaño